ОБЩЕЕ ОПИСАНИЕ КУРСА
ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПСИХОЛОГ
технология «под ключ»


Всего в курсе 27 уроков и 6 разделов
общей продолжительностью
13 часов 09 минут 17 секунд.

История создания:

Учебный курс «ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПСИХОЛОГ технология "под ключ"» является продолжение и развитием тех идей, которые изложены в книге - монографии «Рабочая книга психолога организации».


Эта книга - результат обобщения опыта моей работы в качестве практического психолога и психолога-консультанта в государственных структурах. На книгу было получено очень много хороших отзывов. она оказалась востребованной и полезной.


Монография "Рабочая книга психолога организации" издана в 2001 году (тираж 6000 экз.) и переиздана в 2005 году (тираж 3000 экз.) Больше она издаваться не будет. Ее заменит мультимедийный учебный курс «ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПСИХОЛОГ технология "под ключ"».


Время не стоит на месте. практической психологией я занимаюсь уже около 20 лет. И в последнее время все чаще консультирую и организую психологические службы в коммерческих организациях. Коммерческие организации и предприятия гораздо динамичнее государственных, в них намного больше возможностей.


Отличия курса от книги:

Главное отличие курса «ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПСИХОЛОГ технология "под ключ"» от книги "Рабочая книга психолога организации" в том, что в учебном курсе мы подробно рассматриваем особенности психологической работы в коммерческих структурах. При этом особенности психологического обеспечения государственных организаций так же изучаются.


Кроме того, мне показалось интересным включить в учебный курс алгоритм поиска работы. Этот алгоритм представлен в двух вариантах. Первый вариант - когда работодатель осознав необходимость и полезность психолога ищет подходящего человека. Второй вариант - когда потребность в своих услугах психологу еще только предстоит сформировать, т.е. надо с "нуля" доказывать свою полезность.


Абсолютно новым, по сравнению с книгой, является ПЯТЫЙ РАЗДЕЛ курса. В нем рассмотрены методы, техники и технологии влияния. Там же есть и объяснение, почему официальная власть психологу не только не полезна, но и даже вредна (как ни парадоксально это звучит на первый взгляд). Материал этого раздела - инструмент. Сам по себе инструмент моральных категория не содержит. Только от вас, коллега, будет зависеть результат применения этого инструмента. От тех целей, которые Вы будете перед собой ставить. Инструмент очень эффективный, опробованный на практике. Применять его надо дозировано, продумав последствия. Я рассчитываю, что курс будут приобретать взрослые люди, т.к. его цена рассчитана на начинающего специалиста, и "пионерам" будет нелегко найти столько денег.


Мультимедийный формат курса позволяет очень подробно и понятно показать порядок установки, настройки и работы с компьютерными программами. Что касается используемых программ, то все они есть на диске. Большинство из них бесплатные или условно-бесплатные. На первое время, для начала роботы их хватит. Потом, конечно нужно приобретать лицензионные, платные программы (они более удобны и информативны). Приобретать ключи и серийные номера нужно не у меня, а у правообладателей. В материалах курса есть соответствующие ссылки.


Покупатели курса смогут бесплатно получать обновления и дополнения на адрес электронной почты, указанный при покупке. Так же они будут получать консультации по е-мэйлу в первую очередь.





Вы уже слышали о дисках
«Организационный психолог:
технология "под ключ"»
и хотите заказать его прямо сейчас?..

Заказать сейчас!

 

Подписавшись на рассылку из 8 писем,

Вы получите лекционные материалы

первого раздела "Философия работы психолога в организации"

БЕСПЛАТНО

а так же 2 ознакомительных урока
о целях, задачах и содержании курса Организационный психолог "технология под ключ"





НОВОСТИ ПО ТЕМЕ:
18 Feb 2012 12:47:41

В Кисловодске учили молодежь бороться за свои права

В Кисловодске учили молодежь бороться за свои права Комсомольская правда ... психологии делового общения, основы коллективно-договорного регулирования, разбирались в проблемных вопросах применения трудового законодательства в конкретных ситуациях, знакомились с деятельностью профсоюзных уполномоченных по охране труда, с основами организационной работы профсоюзов.
17 Feb 2012 14:38:03

Оружие прокурора — закон

Вечерний Мурманск Оружие прокурора закон Вечерний Мурманск Это очень важно с точки зрения психологии управления. Если коллектив не хочет работать, у него нет цели, то здесь ничего не сделаешь. К счастью, у нас такого нет, сотрудники Октябрьской прокуратуры хотят работать и будут работать. Сейчас практически сформирована команда профессионалов, ...
17 Feb 2012 14:30:53

В СГУ продолжаются Дни открытых дверей

В СГУ продолжаются Дни открытых дверей Саратовский государственный университет В 2012 году будет вестись набор на направления подготовки по программам бакалавриата (в том числе на сокращённые программы) и магистратуры: Организационная психология , Консультативная психология , Педагогическая инноватика и рискология . Выпускники магистратуры Организационная психология ...
17 Feb 2012 11:50:25

Интернет-школа пациентов расскажет о хроническом лимфолейкозе

ИИА. Ремедиум Интернет-школа пациентов расскажет о хроническом лимфолейкозе ИИА. Ремедиум Участие в школе позволит выслушать рекомендации специалистов в области медицины, психологии и права. Школа будет состоять из трех тематических блоков. В рамках каждого из них лекторы выступят и ответят на вопросы участников в интерактивном режиме. К.м.н., врач-гематолог, ведущий научный ...
17 Feb 2012 02:35:04

Состоялось заседание симпозиума «Организационная психология: управление и социальное развитие»

Состоялось заседание симпозиума Организационная психология : управление и социальное развитие Сообщество менеджеров E-xecutive 15 февраля 2012 г. в рамках V съезда Российского психологического общества (РПО) состоялось заседание симпозиума " Организационная психология : управление и социальное развитие". В работе заседания приняли участие более 80 человек из более чем 30 регионов России и стран СНГ.


февраль, 2012
пн вт ср чт пт сб вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29        

ЗДЕСЬ ВЫ МОЖЕТЕ
ПОДПИСАТЬСЯ НА

БЕСПЛАТНЫЙ
ознакомительный
МИНИКУРС

«ФИЛОСОФИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»



  • География читателей: Locations of visitors to this page Прямо сейчас на блоге:
    Рейтинг@Mail.ru